Unsere Aufgabe ist es, die persönlichen, sozialen und beruflichen Kompetenzen unserer Beschäftigten weiterzuentwickeln und zu festigen. Wir unterstützen aktiv ihre Vermittlung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt. Als Qualifizierungsbetrieb möchten wir sozial benachteiligten und anders befähigten Menschen mit wenig oder ohne Berufserfahrung eine berufliche Perspektive eröffnen.
Die Diakonischen Betriebe Kästorf der Dachstiftung Diakonie bieten Frauen und Männern in besonderen Lebenssituationen ihren Fähigkeiten entsprechend Stabilisierung, Qualifizierung, Ausbildung und Begleitung in den Arbeitsmarkt. Unsere Qualifizierungsangebote sind vielfältig und in ihrer Ausgestaltung einmalig. Wir entwickeln sie bedarfsgerecht für die von uns begleiteten Menschen stetig weiter. Unser Umgang miteinander ist jederzeit respektvoll und wertschätzend. Unsere erfahrenen Ausbilder:innen haben Zusatzqualifikationen für die individuelle Unterstützung der uns anvertrauten Menschen.
Hervorragende Leistungen für unsere Kunden und Qualifizierung gehören für uns zusammen. Wir sind in der Lage, gemeinsam mit unseren Auszubildenden und zu qualifizierenden Menschen leistungsstark, wirtschaftlich erfolgreich und mit hoher Kundenzufriedenheit zu arbeiten. Wir sind in den Regionen Gifhorn, Hannover, Wolfsburg, Braunschweig und darüber hinaus vertreten. Mit dem Bewusstsein für Nachhaltigkeit arbeiten wir ressourcenschonend und gemeinwohlorientiert.
Was heute als Diakonie Kästorf bekannt ist und zur Dachstiftung Diakonie gehört, wurde im Jahr 1883 unter dem Namen „Arbeiterkolonie Kästorf“ und ursprünglich als Einrichtung der Wohn- und Arbeitshilfe für umherziehende wohnungslose Männer gegründet. Fester Bestandteil dieser Hilfe war der Einsatz im eigenen landwirtschaftlichen Betrieb. Im Zuge der Industrialisierung sind im Lauf des 20. Jahrhunderts auch handwerkliche Betriebe entstanden, in denen die hilfesuchenden Männer Beschäftigung fanden und sich qualifizieren konnten.
Die Einsatzmöglichkeiten in der Landwirtschaft verringerten sich mehr und mehr und es wurde stattdessen in den Ausbau der Handwerksbetriebe investiert, die sich in ihrer Qualität stetig professionalisierten. Besonders der Aspekt der Ausbildung und Qualifizierung gewann hierbei an Bedeutung. Im Jahr 1991 wurde der landwirtschaftliche Betrieb mangels Ertrag und Wirtschaftlichkeit schließlich für immer geschlossen.
Vier Jahre später fand die Überführung der Gewerke, die inzwischen zu Qualifizierungsbetrieben für Frauen und Männer etabliert worden sind, in die Diakonische Betriebe Kästorf GmbH – D.B.K. statt. Qualifizierung und Ausbildung stellten von Anfang die Leitidee der Gesellschaft dar und sind bis heute fest im Konzept verankert.
Neben der verstärkten Investition in die Gewerke gab es in den 1990er Jahren zudem eine zunehmend technische Ausrichtung der Betriebe – „Montage und Verpackung“ – aus der letztlich die heute als Industrielle Dienstleistungen (IDL) bekannten Ausbildungs- und Qualifizierungsbereiche hervorgegangen sind.
Von 2015 bis 2017 wurden die Gewerke dann noch einmal kurzzeitig aus der D.B.K. ausgegliedert und organisatorisch der Diakonischen Servicegesellschaft (DSK) zugeordnet. Zu diesem Zeitpunkt fand auch das Stephansstift Berufsbildungszentrum (BBZ) erstmals Eingang in eine „Kästorfer Gesellschaft“ und wurde ebenfalls Teil der DSK. Aus strategischen Gründen entschied man sich jedoch schnell wieder für eine Rückführung der handwerklichen Betriebe in die D.B.K.; auch das BBZ wurde 2017 an die Diakonischen Betriebe Kästorf angeschlossen.
Unser Leitbild soll in wenigen Worten ausdrücken, welcher Geist die Arbeit der Dachstiftung Diakonie prägt und prägen soll.
Aktuell befinden wir uns auf dem Weg in ein kollegial geführtes Unternehmen, seid dabei und gestaltet mit!
Wir sind stets offen für Verbesserungsvorschläge und nehmen gerne Ihre Anregungen entgegen. Neue Ideen sind willkommen und wir fördern den Mut, Bestehendes zu hinterfragen – schreiben Sie uns gerne!
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